编号：
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劳动合同书
（
医院
）
甲
方：
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乙
方：
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签订日期：
__________________
劳动合同书
甲方：
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乙方：
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法定代表人：
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性别：
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地址：
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出生年月：
______年______月
身份证号码：
____________________
联系电话：
____________________
甲方根据工作的需要，聘用乙方从事
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工作，双方协商一致，签订如下聘用合同：
一、聘用期限
聘用期自
______年______月______日
起至
______年______月______日
止，其中试用期为
____
个月，试用期日期为：
______年______月______日
起至
______年______月______日
。
二、工作时间及工资福利待遇
1、工作时间：
A、乙方的工作时间，原则上为每天
____
小时，每周休息
____
天，甲方可根据医院需要与乙方另行协商工作时间。
B、加班：如甲方根据工作需要，可安排乙方进行必要加班，并按有关规定发给乙方加班工资
；
乙方自愿放弃休息日加班的，不另计加班工资及其它补助，实行补休制。
2、聘用待遇：
乙方月聘用待遇：
试用期：基本工资为人民币
______
元，岗位津贴人民币
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元，奖金为人
民币
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元，试用期待遇合计人民币
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元。
转正后：基本工资为人民币
______
元，岗位津贴人民币
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元，奖金按绩效提成。
3、待遇发放：
乙方的待遇按月结算，甲方应在每月
____
号前向乙方发放，乙方应交纳的个人所得税等由甲方按国家有关规定代扣代缴。
4、其他待遇：
三、甲方的权利与义务
(1)为乙方开展工作提供必要条件
；
(2)对乙方的工作给予指导与合作
；
(3)在现有条件下，为乙方的工作、生活提供方便
；
(4)向乙方介绍甲方的有关规章制度
；
(5)乙方在甲方行医期间的一切医疗责任视情节轻重按照法律规定执行
；
(6)开展双方转诊业务往来，满足不同患者的诊疗需求。
四、乙方的权利与义务
(1)遵守中国的法律、法规及诊疗规范、流程等
；
(2)遵守甲方规章制度及各项岗位规范
；
(3)全力配合医院实施营销计划，力争既定经营目标的实现
；
(4)参与科室内部各项规章制度、技术规范和工作流程的制定、修改完善工作
；
(5)参加会诊及疑难病例的诊疗工作，参与医疗、护理的质量控制工作及医院的公共卫生、医疗事件的处理工作
；
(7)在本合同期限内，在甲方提供的条件下从事的.医学研究所取得的成果皆归甲方所有。
五、合同的终止、变更和延续
1、本聘用期满，双方聘用关系即告终止，双方经友好协商同意续签合同的，在聘用期满时重新订立聘用合同。
2、经甲、乙双方充分协商同意后可变更本聘用合同，变更后的合同内容或有关条款经双方盖章或签字后即生效。
六、本聘用合同未尽事宜，双方应本着友好协商的原则解决，或另签定补充协议。
七、如甲乙双方产生纠纷，由甲方所在地的劳动争议仲裁部门仲裁解
劳动合同书（医院）.docx
