劳动仲裁撤诉申请书
劳动仲裁撤诉申请书
随着时代在进步，很多场合都离不了申请书，申请书不同于其他书信，是一种专用书信。那么写申请书真的很难吗？以下是小编为大家收集的劳动仲裁撤诉申请书，欢迎大家分享。
劳动仲裁撤诉申请书1
申诉人：_________，女，_____0年10月2日出生，住武汉市汉阳区________号。
第一被诉人：武汉司
住所：武汉市经济技术开_________
法定代表人：_________
第二被诉人：武汉________公司
住所：武汉市经济技术开_________街
法定代表人：_________
请求事项：
1、解除申诉人与第一被诉人之间的劳动合同；
2、由两被诉人连带向申诉人支付经济补偿金11613。8元；
3、由被诉人连带向申诉人支付加班费及其赔偿金11974。45元；
4、由被诉人连带向申诉人支付违约金3000元；
5、由被申诉人连带为申诉人补办基本医疗_____和生育_____；
6、_____费用由被诉人连带承担。
事实与理由：
申诉人于20_______年进入第一被诉人处工作并与其签订了为期3年的劳动合同，20_______年3月19日合同期满后双方分别于20_______年3月和20_______年3月又续签了为期3年的合同，合同于20_______年3月19日到期。20_______年12月，申诉人被第一被诉人派遣到由其控股的子公司武汉_________有限责任公司工作，仍于第一被诉人保持劳动合同关系，申诉人在被申诉人处先后从事精浆、配浆、dcs操作员、行政文员等工作。
在合同履行期间，被申诉人违反合同关于工作时间的规定，经常要求申诉人在节假日加班加点却不按照国家的`规定支付加班加点的工资；申诉人从事危害身体健康的工作，被申诉人从没按照合同的约定定期对申诉人进行健康检查，也不为申诉人办理工伤_____，医疗_____；申诉人作为育龄妇女，被申诉人也不给其办理生育_____，缴纳_____费；合同期间，被申诉人还多次擅自调低申诉人的工资标准。20_______年3月，在没有办理任何手续的情况下，被申诉人口头通知申诉人，让申诉人不要再来上班。
此致
武汉市劳动争议_____委员会
申诉人：_________
劳动仲裁撤诉申请书2
申请人xxxxxx，女，19xxx年xxx月xxx日出生，住xxx省xxx市xxx区，电话：xxxxxx。
被申诉人：xxxxxx有限公司，地址，xxx市xxxxx路xxx幢xxx室。法定代表人：xxxxxx，电话：xxxxxx。
就原申请人诉被申请人劳动争议一案，现申请人依法提出如下请求：
请求事项：
请求准许申请人撤诉。
事实和理由：
申请人与被申请人因劳动争议一案，申请人于二0xxx年xxx月xxx日向贵委申请劳动仲裁并受理后（案号：（20xxx）蜀劳仲案字第236号），被申请人与申请人经过友好协商已自行和解。故申请人依据相关规定，依法申请撤诉，请予准许。
此致
xxx市xxx区劳动争议仲裁委员会
申请人：
二0xxx年xxx月xxx日
劳动仲裁撤诉申请书3
申请人__________，女，______年______月______日出生，住________________，电话________________。
被申诉人_____________，地址，_____________。
法
劳动仲裁撤诉申请书精编.docx
