员工的劳动合同
员工的劳动合同
在当今社会,人们对合同愈发重视,合同在生活中的使用越来越广泛,它可以保护民事法律关系。那么一般合同是怎么起草的呢?以下是小编整理的员工的劳动合同,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
员工的劳动合同1
甲方__________地址_____________
法定代表人(主要负责人):________
乙方_______身份证号码____________________
现住址_________联系电话__________________
根据《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律、法规的规定,经甲、乙双方平等自愿、协商一致,共同签订并履行本合同所列条款。
一、劳动合同期限
合同期限自______年___月___日起至______年___月___日止。
二、工作内容和工作地点
1、位具体职责和要求。
2、乙方的工作地点:本公司或甲方根据生产(工作)需要安排的其他地点。
三、工作时间
1、甲方依法保证乙方的休息权利。
2、甲方在遵守有关法律法规规定的前提下,可以根据工作需要安排乙方加班,乙方应服从甲方的统一安排。
四、工资支付
1、甲方每月以转账形式支付乙方工资,月综合工资元人民币,于次月15日前发放。
2、甲乙双方对工资的其他约定:
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1、甲方根据国家有关法律法规,建立安全生产制度。乙方应严格遵守甲方的劳动安全制度。双方严禁违章作业,防止劳动过程中的事故发生,减少职业危害。
2、甲方根据生产岗位的需要,按照国家有关劳动安全的规定为乙方配置和完善必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。
六、规章制度
1、甲方依法制定单位规章制度,并通过有效方式及时告知乙方。
2、乙方服从甲方工作管理,并严格遵守甲方依法制定的规章制度。
七、劳动合同变更、解除和终止
1、甲乙双方变更、解除、终止劳动合同依照《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律法规执行。
2、双方若有一方要求解除劳动合同,应提前七日以书面形式通知另一方,甲方应在满十五日前出具解除劳动合同证明,在此期间乙方应坚守岗位。
八、劳动争议处理及其他
1、甲乙双方因履行劳动合同发生争议,应协商解决。协商不成或不愿协商的,可向当地人民法院起诉。
2、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(盖章)_________乙方(签名)_________
合同签订日期:______年___月___日______年___月___日
员工的劳动合同2
甲方:____
乙方:____
根据《中华人民共和国劳动法》和国家、省、市及相关法律、法规、规章的规定,甲乙双方经平等协商一致,签订本劳动合同。
一、合同期限
1有固定期限:合同始于(日期)____,止于(日期)____。
2无固定期限:合同从年月日起续签。
二、工作内容
甲方安排乙方从事____工作,乙方愿意服从甲方的安排,认真执行和完成生产任务。
三.工作时间
一天12小时,半个月一班,没有固定休息日。
第四,劳动报酬
1.乙方在试用期的工资为____。
甲方执行国家有关工资支
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