舞蹈教师聘用合同
舞蹈教师聘用合同范本
在人们愈发重视契约的社会中，合同出现的次数越来越多，合同能够促使双方正确行使权力，严格履行义务。你知道合同的主要内容是什么吗？以下是小编为大家收集的舞蹈教师聘用合同范本，仅供参考，欢迎大家阅读。
舞蹈教师聘用合同范本1
甲方(聘用方)：____________
地址：___________________
邮编：___________________
电话：___________________
乙方(受聘用方)：____________
性别：____________________
年龄：___________________
身份证号码：____________
根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国劳动法》等法律法规的相关规定，就甲方聘任乙方为老师事项，经甲、乙双方平等协商自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款不。
(一)、工作合同期限
本合同生效日期：_________年________月________日，终止日期________年________月________日，聘任期满后，根据甲方工作需要聘期考核结果和甲、乙双方意向，聘用期限另行商定。
(二)、工作内容：
乙方同意根据甲方工作需要担任岗位工作。
1、上班制度
1、上班期间不得随意离开办公室或教室
2、上班期间不得逛淘宝，玩游戏，看电影，吃零售做一切与工作无关的事。
3、上班期间坐班提前10分钟进入办公室，上舞蹈课前20分钟进入教室
4、○上班期间不得出现无故旷工情况(除非常特殊情况，特殊处理)
5、上班时间应着相应服装，不得披头散发，有一定的精神面貌
6、有病、有事须请假，请假必须有请假条，并交于管理人员，交接“班”，“课”，认真负责。
7、请假1天扣2天工资，如特殊情况特殊处理(父母、家人生病、婚假、本全生病、丧假特殊处理)
8、一个月不得请假超过一个星期，超一星期无绩效(当月)的终奖。
9、迟到或早退，注：迟到按1分钟扣5元，迟到15分钟按旷工处理，早退扣半天工资(特殊情况除外)
10、旷一天，本________月的绩效工资，职务工资全部扣除(特殊情况除外)
11、上班(坐班与上课)如有临时调动，需提前一天和家长沟通交流
12、上班期间随时保持办公室的整洁与卫生
13、每个月月底最后一天进行本月遇到的各种小结
14、下课必须到舞蹈室门口放学，并以家长进行沟通与交流
2、教师考核
1、每周组织教研，对本周上课内容进行备课(如没做到罚20元)
2、授课教师在教研前必须认真的进行备课
3、每个月底依次对各个班的学生学习情况进行考核(如没做到罚10元)
4、每次上课必须严格打考勤(如没做到扣10元)
5、严格记录每节课学生的出勤率(如没做到扣5元)班级考核
1、每次上课必须严格打好学生的考勤
2、严格记录每节课学生的出勤率
3、没来上课的学生，积极主动打电话与家长沟通交流
4、爱护教师里的各种配备设施
5、为了规范教学，学生进入课堂必须统一着装，女生需扎头发
6、学生上课，家长不准进入教室，保持安静的教学环境
7、学生报名参加考级，表演需在规定时间内到报名处报名，若过期未报则自动
舞蹈教师聘用合同.docx
