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个体用工合同.docx

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个体用工合同   个体用工合同   在人民愈发重视法律的社会中,合同出现的次数越来越多,签订合同能够较为有效的约束违约行为。那么大家知道合法的合同书怎么写吗?以下是小编收集整理的个体用工合同,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。   个体用工合同 篇1   网吧从双方的利益出发,制定如下协议,受聘人一旦签订此协议,即表示同意本协议的内容并遵守网吧的管理制度,并有义务和责任遵守本协议中的规定:   甲方(网吧)负责人签字:_________________   乙方(受聘人)应聘人签字:_________________身份证号码:_________________   1:甲方于即日起聘用乙方担任工作,前三个月工资 元。   2:乙方任职工作期间,应严格遵守岗位工作制度,做好本职工作;因工作失职造成网吧财产损失,物品失窃,照价赔偿。   3:甲方应保证乙方的`作息时间,因为工作性质的不同,网吧所有工种无法确定工作人员的节假日,但应确保乙方每月的休息日,由乙方自由申请,但一次请假不得超过二日,每月不超过四次,正常情况下当提前一天请假,保证甲方有时间安排他人替岗。(休息日不带薪)   4:乙方辞职必须至少提前15天提出,上交网吧物品,等待甲方批准,对未提前请辞职者,网吧将扣除员工15天工资。因乙方工作不力,或因甲方客观原因提前辞退乙方的,则不准扣除乙方工资,应当日结清乙方应得工资。   5:乙方任职期间,发现有窃取网吧财产,利用漏洞偷取网吧财产或技术数据的,处以两倍的罚款,并有权立即辞退乙方,情节严重的,追究法律责任。   6:每月工资延后15天发放,工作满三个月后再补发。   7:每天工作时间为夏天:晚八点至早八点。冬天:晚九点至早九点。迟到者先予以口头警告,口头警告无效者则实行罚款制度。(罚款数额甲方可根本情况酌情处理)。   8:乙方工作最少要任职三个月,如不满三个月将扣除半月工资。满三月之后可根据个人表现,给予工资加奖。   甲方:_________________,   乙方:_________________   ___ 年 ___ 月 ___ 日   个体用工合同 篇2   甲:___   乙方:___   甲聘用乙为试用期员工,试用期为月,从自由年到年月。经双方平等协商,目前就试用期相关事项拟定以下条款,共同遵守。   一、乙单位(职业)在试用期间,根据工作需要和乙能力,甲有权调整乙单位。   二、试用期间,乙方应保守甲方商业秘密,严格遵守劳动纪律和甲方各项管理规定和制度,根据甲方工作安排认真履行职责,维护甲方合法权益。   三、乙方试用期工资为元/月,甲方按月发放。加班工资按小时计算。   四、乙方在试用期内,工作由甲方实际工作情况和公司工作制度执行。   五、乙方在试用期内,除工资外,本公司任何福利待遇都包括在试用期工资内。   六、乙方每月工资从甲方上班日起下个月30日前支付,工资支付日正好是星期天或节假日,甲方根据工厂实际情况逐日顺延支付。   七、试用期内,乙方提出解除本合同时,必须提前一周通知甲方,协商解决。否则,根据公司制度,工厂部按制度论处。   八、乙方在报告后的第一个月内提出退
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