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续签劳动合同 　　续签劳动合同范本 　　在当今不断发展的世界，越来越多事情需要用到合同，合同是对双方的保障又是一种约束。拟定合同的注意事项有许多，你确定会写吗？以下是小编精心整理的续签劳动合同范本，欢迎大家分享。 　　续签劳动合同范本1 　　甲方(用人单位)： 注册地址： 　　乙方(劳 动 者)： 身份证号码： 　　经甲、乙双方友好协商一致，同意续签原劳动合同(合同编号：_______)，并签订本劳动合同续订书。 　　一、 原签订的劳动合同于 期满，本次续订劳动合同的期限为第 种形式。 　　① 固定期限：自 年 月 日起，至 年 月 日止。 　　② 无固定期限：自 年 月 日起至法定解除或终止劳动合同条件出现时止。 　　③ 以完成一定工作任务为期限：自 年 月 日起至 工作任务完成止。 　　二、 甲方安排乙方的工作内容、工作时间、休息制度、劳动报酬和劳动纪律等按照原签订的劳动合同规定执行。 　　 三、 双方协商变更或约定的其他事项： 　　四、 除本劳动合同续订书第一条、第二条、第三条约定外，其他内容与原劳动合同的内容一致并持续有效，甲乙双方应当继续履行各自约定的义务。若原劳动合同约定内容与现行的相关劳动法律、法规不一致的，按现行的法律规定执行。 　　五、 本劳动合同续订书私自涂改无效，若要变更需双方协商一致，并签订书面变更协议。 　　六、 本劳动合同(续订书)一式叁份，自双方签字或盖章之日起生效。甲方执一份，乙方执一份，交乙方档案存档一份，均具有同等法律效力。 　　甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________ 　　法定代表人(签字)：_________ 法定代表人(签字)：_________ 　　______年______月______日 ______年______月______日 　　续签劳动合同范文2 　　甲方(用人单位)： 　　乙方(职 工)： 　　经甲、乙双方协商一致，同意续签本劳动合同。 　　一、 原签订的劳动合同于 期满，编号为： 。本次续订合同期限为第 种形式。 　　1.固定期限：自 起至 止。 　　2.无固定期限：自 / 年 / 月 / 日起至法定解除或终止劳动合同条件出现时止。 　　3.以完成一定工作任务为期限：自 / 年 / 月 / 日起至 工作任务完成止。 　　二、 甲方安排乙方从事 岗位，并于每月 日之前按照本岗位的工资分配办法和支付方式，以 元支付乙方工资。 　　三、 乙双方应当继续履行各自约定的义务。因履行本合同发生争议，原劳动合同相关内容应作为争议处理的依据。原劳动合同约定内容与现行劳动法律、法规、规章不一致的，按现行规定执行。 　　四、 甲方和乙方在 年 月 日签订的《劳动合同》效力延续至 年 月 日，合同续约期为： 年/月。双方权利义务不变，仍适用原《劳动合同》的约定。 　　 五、 本合同私自涂改或未经合法授权代签无效。 　　六、 本劳动合同(续签)一式二份，自双方签字或盖章之日起生效。甲乙双方各执一份，均具有同等法律效力。 　　甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________ 　　法定代表人(签字)：_________ 法定代表人(签字)：_________ 　　______年______月______日 ______年______月______日 　　续签劳动合同范文3 　　甲 方