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通用企业劳动合同书(精选34篇).docx

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通用企业劳动合同书(精选34篇)   通用企业劳动合同书篇1   合同编号:   甲方(用人单位)全称:乙方(员工):   主要负责人: 身份证号码:   联系电话:联系电话:   甲乙双方依照国家和本省有关劳动法律法规建立劳动关系。为适用短期用工实际情况,特对相关问题做以下约定:   一、劳动合同期限:   以,单项工程完成之日为本合同的终止期限。   二、工作内容   甲方安排乙方工作地点: ;工作范围:;工种:______;数(质)要求:按图纸施工,质量验收符合当地质量验收标准。   三、工资报酬:   1.工资分配方式   (1)计时(每天每月工资标准 )   (2)计量(单价数量)   2.工资支付方式:计时工资每月按考勤足额支付;计量工资每月按工作进度支付 80___%(不低于当地最低工资)余款待任务完成验收合格后(一个月内)全部付清。甲方应制作工资表,并由乙方本人签字或书面委托他人代领。   3、工资发放为次月30日发放上月工资。   4.本合同中约定的计量计时工资均已包括工资、加班费、进出场费、和其他任何补贴费。   四、劳动保护和工伤保险   甲方必须贯彻执行国家有关规定,做好安全生产、劳动保护工作,并为乙方办理人身意外伤害保险或工伤保险。乙方要遵守劳动纪律和甲方制定的各项规章制度,严格按照有关操作规程作业。乙方给他人造成伤害的,承担赔偿及法律责任。   五、甲乙双方责任   1、甲方为乙方提供安全生产培训,并提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。   2、安排乙方从事有职业危害作业的,应当定期为乙方进行健康检查。   3、乙方在劳动过程中应严格遵守各项制度规范和操作规程。   4、乙方须按甲方工作安排按时完成工作内容并满足质量验收规范要求;如乙方挑肥拣瘦、擅自遗留尾项且不按甲方要求及时完成收尾,甲方在结算时有权按遗留工作单价的3倍扣违约金另行组织其他人员施工;乙方每完成一个验收批,甲方须及时组织验收,如因甲方不及时检查验收造成验收时大面积的不合格,责任由甲方承担。   5、乙方进场需办理实名制登记,办理门禁卡每卡交20元制卡费。乙方须通过门禁卡每日打卡考勤作为工资结算依据,如无考勤则甲方有权不予结算。   6、结算流程:所有工作一旦完成,质量验收合格后,7天之内给予办理结算手续,结算办理完成后一月内支付余额人工费,若乙方不按照流程走,违反程序上访及到劳动局上访,每次处罚RMB3000元整。   7、甲方委托 为现场签工负责人,班组长现场签认的工程量单须在7天内交签工负责人签确,无现场签工负责人签字确认的量单甲方有权不予承认。   六、对违反劳动合同的责任及其他约定:   1、单方面终止合同应提前15天申请或通知对方;   2、试用期为1个月,试用期工资为90%,试用期满合格后继续留用,不合格甲方付乙方试用期工资,乙方自行退场。   本合同从甲、乙双方签字之日起生效,合同一式三份,甲、乙双方各执一份,一份存项目部备查。   甲方(签章): 乙方(签章):   年月 日20XX年XX月XX日   通用企业劳动合同书篇2   
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