文库 规章制度 其他制度

人员规章制度管理办法最新.docx

DOCX   30页   下载60   2024-08-25   浏览13295   收藏0   点赞0   评分-   30积分
温馨提示:当前文档最多只能预览 2 页,若文档总页数超出了 2 页,请下载原文档以浏览全部内容。
人员规章制度管理办法最新.docx 第1页
人员规章制度管理办法最新.docx 第2页
剩余28页未读, 下载浏览全部
人员规章制度管理办法最新   制度的存在使社会中的每个人都能够明确自己的权利和义务,了解自己应该做什么、不应该做什么以及如何去做。写好人员规章制度管理办法最新有什么技巧?这里给大家整理人员规章制度管理办法最新,方便大家学习。   人员规章制度管理办法最新篇1   一、医疗废物是指医疗卫生机构在医疗、预防、保健及其他相关活动中产生的具有直接或间接感染性、毒性以及其他危害性的废物。   二、医疗机构的法人代表人(主要负责人)为防止医疗废物导致传染病的传播和环境污染事故的发生的第一责任人,每年对本机构的医疗废物管理人员,进行相关法律和专业技术、安全防护以及紧急处理等知识的培训。   三、在本机构内确定一名医疗废物管理的负责人,负责检查、督促、落实本单位医疗废物的&;39;管理工作。   四、及时分类收集医疗废物,严格按照《医疗废物处理程序》处理,并做好各项登记。   五、不转让、不买卖、不丢弃、不在非储存地点倒(堆放)医疗废物,不将医疗废物混入其他废物和生活垃圾。不流失、不泄露、不扩散、不露天存放医疗废物,暂时储存医疗废物的时间不超过两天。   六、对不按规定要求处理医疗废物是,按《医疗废弃物处理条例》规定追究相关人员的责任。   人员规章制度管理办法最新篇2   一、目的   通过制定仓库的管理制度及操作流程规定,指导和规范仓库人员的日常工作行为,对有效提高工作效率起到激励作用。   二、适用范围   仓库的所有工作人员   三、职责   仓库主管负责仓库一切事务的安排和管理,协调部门间的事务和传达与执行上级下达的任务,培训和提高仓库人员行为规范及工作效率。   仓管员负责物料的收料、报检、入库、发料、退料、储存、防护工作。   仓管员负责单据追查、保管、入账及原材料的摆放、归整。   仓管员、品质管理部、采购共同负责对原材料的检验、不良品处置方式的确定和废弃物的处置工作。   四、仓储管理规定   1、原材料收货及入库   需严格按照“收货入库单”的流程进行作业。   采购员将“客户送货单”与“质检单”送至仓库后,仓库需将此物料放在指定的检验区内,作好防护措施。   仓库收货时需“客户送货单”及“质检单”两项单据,没有时需追查,直到拿到单据为止,仓库人员有追查和保管单据的责任。   仓库收货时的原材料必须与计划部门提供的采购订单要求相符,否则拒绝收货。   仓库人员与采购共同确认送货单的数量和实物,如不符由采购人员联系供货商处理,并由采购人员在送货单签字确认实收数量。   仓库人员对质检员检验的合格的原材料开具“质检单”,并经仓库主管签字确认后办理入库,对不合格原材料进行退货。   仓库原则上当天送来的原材料当天处理完毕,做到日清日结。   仓库对已入库的原材料进行分区分类别摆放,不得随意堆放,如有特殊情况需在当天内规整完毕。仓库对不合格的原材料放在指定的退货区,由仓库主管、采购共同确定退货。   2、原材料出库   需严格按照“物料领料单”、“生产通知单”的流程进行操作。   仓库的生产原材料出库依据是技术部门提
人员规章制度管理办法最新.docx
QQ
微信
客服