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关于雇佣劳动合同.docx

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关于雇佣劳动合同   合同是一种重要的书面协议,旨在保护双方的权利和义务,是维护双方合法利益的有效法律文件。下面给大家整理一些关于雇佣劳动合同,方便大家学习怎么写关于雇佣劳动合同。   关于雇佣劳动合同篇1   甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,达成如下协议:   一、工作岗位和工作(工种)   1、甲方根据自身经营需要及乙方的岗位意向,同意聘用乙方在 岗位从事 工作;   2、甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现,可以调整乙方的工作岗位。   二、合同期限(试用期限)   1、合同有效期:自______年______月______日至______年______月______日 止,合同期满聘用关系自然终止;   2、聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。   3、本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。   三、工作时间   1、甲方实行标准工时制,即乙方每日工作8小时;每周休息2天;   2、甲方由于经营需要,可与乙方协商适当延长乙方工作时间。   四、工资待遇   1、乙方试用期工资 元/月;试用期满乙方起点工资为______元/月。   2、甲方于每月 日发给乙方上月的薪金。如遇节假日或休息日,自动顺延在最近的工作日支付。   五、劳动保护和工作条件   1、甲方为乙方提供各相关岗位的劳动工具及工作场所;   2、乙方对甲方管理人员违章指挥强令冒险作业,有权拒绝执行;对危害生命安全和身体健康的行为,有权提出批评检举和控告。   3、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。   六、社会保险和福利待遇   1、在乙方试用期合格后,甲方按深圳市社会保险的有关规定,为乙方办理社会保险。   2、乙方因工致伤残、死亡的,按《深圳经济特区工伤保险条例》及有关规定处理。   3、乙方享受国
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