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企业制定相关规章制度.docx

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企业制定相关规章制度   规范制度,有助于减少行动的盲目性和不确定性,提高工作效率和目标实现的可能性。下面是一些企业制定相关规章制度免费阅读下载,希望对大家写企业制定相关规章制度有用。   企业制定相关规章制度篇1   (一)档案管理   第一条归档范围   公司的规划、年度计划、统计资料、科学技术、财务审计、劳动工资、经营情况、工程资料、人事档案、会议记录、决议、决定、委任书、协议、合同、项目方案、通告、通知等具有参考价值的文件材料。   第二条档案管理由公司机要秘书负责管理,保证原始资料及单据齐全完整,密级档案必须保证安全。   第三条档案的借阅与索取   (1)总经理、副总经理、人事行政部经理借阅非密级档案可通过档案管理人员办理借阅手续,直接提档;   (2)公司其他人员需借阅档案时,要经总经理批准,并办理借阅手续;   (3)借阅档案必须爱护,保持整洁,严禁涂改,注意安全和保密,严禁擅自翻印、抄录、转借、遗失,如确属工作需要摘录和复制,凡属密级档案,必须由总经理批准方可摘录和复制,一般内部档案由总经理办公室主任批准方可摘录和复制。   第四条档案的销毁   (1)任何组织或个人未经允许无权随意销毁公司档案材料;   (2)若按规定需要销毁时,凡属密级档案须总经理批准后方可销毁,一般内部档案,须经行政部经理批准后方可销毁;   (3)经批准销毁的公司档案。档案人员要认真填写、编制销毁清单,由专人监督销毁。   (二)印鉴管理   第一条公司印鉴由公司指定专人负责保管。   第二条公司印鉴的使用一律由董事长或总经理签字许可后,印鉴管理人员方可盖章,如违反此项规定的后果由直接责任人员负责。   第三条公司所有需要盖印鉴的介绍信、说明及对外开出的任何公文,应统一编号登记,以备存档、查询。   第四条公司一般不允许开具
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