司机劳动合同
司机劳动合同
在人们愈发重视契约的社会中，合同出现在我们生活中的次数越来越多，它也是实现专业化合作的纽带。那么常见的合同书是什么样的呢？以下是小编精心整理的司机劳动合同，仅供参考，大家一起来看看吧。
司机劳动合同1
甲方：__________________
地址：__________________
乙方：__________________
性别：__________________
出生年月：______________
文化程度：______________
身份证号：______________
邮编：__________________
甲方因工作需要，聘用乙方为合同工驾驶员，经甲乙双方平等协商，自愿签订本合同。
一、合同期限
本合同期限为_____年，自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。
二、工作内容
乙方同意根据甲方工作需要，担任驾驶员工作。
乙主同意根据甲方的规定，按照岗位责任的要求，完成本岗位工作的任务，保障甲方一切用车需要。
三、劳动报酬、福利待遇
甲方每月以货币形式支付乙方工资_____元。其它按当月所行驶公里即：[大车_____元/公里，小轿车_____元/公里]。
在合同期内，甲方每月发放乙方医疗费_____元，今后因病就医，药费由乙方自己负担。
国务院规定的法定休息的，因工作需要加班，甲方付给乙方_____%的工资。
甲方为乙方提供免费工作餐和集体宿舍。
甲方从_____年_____月起为乙方办理养老保险。
四、劳动纪律
乙方应遵守甲方依法制定的规章制度，严格遵守交通法规和《驾驶员管理制度》，对违反法规和制度所产生的后果由乙方全部承担。
乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位规章制度，给予纪律处分、罚款，直至解除合同。
五、合同的变更、解除、终止、续订
本合同期限届满，即行终止。
订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同的相关内容。
经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。
乙方有下列情形之一，甲方可以解除合同。
(1)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；
(2)不服从管理或在工作中严重有损甲方单位形象的；
(3)严重失职营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；
(4)被依法追究刑事责任的。
下列情况之一，甲方可以解除合同，但应提前_____日以书面形式通知乙方：
(1)乙方因病或因工负伤，医疗期满后不能从事驾驶员工作的；
(2)乙方不能胜任工作的；
(3)双方不能依据本合同第五条第二款变更合同达成协议的；
乙方解除本合同，应提前_____日以书面形式通知甲方，否则甲方不予办理相关手续。
本合同期满，甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。
六、本合同未尽事宜或与今后国家、北京有关规定相悖的，按有关规定执行。
七、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，双方签盖章后生效。
甲方(盖章)_________
乙方(盖章)_________
_____年_____月_____日
司机劳动合同2
甲 方(聘方)：__________________ 地 址：__________________
乙 方：__________
司机劳动合同.docx
