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单位简单劳动合同书(通用3篇).docx

DOCX   5页   下载4   2024-09-17   浏览142   收藏0   点赞0   评分-   30积分
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单位简单劳动合同书(通用3篇)   单位简单劳动合同书篇1   甲方   法定代表人(主要负责人)或委托代理人:   注册住址:   经营   住址:   乙方   姓名:性别:   居民身份证号码:   或者其他有效证件名称:证件号码:   在甲方工作起始时间20XX年XX月XX日   家庭住址:邮政编码:   在临居住住址:邮政编码:   户口所在地:省(市)区(县)街道(乡镇)   签订日期:20XX年XX月XX日   根据《中国劳动民法典》及有关法律法规规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致、合法公平、诚实信用的原则,签订劳动合同,并承诺共同遵守:   第一条 合同类型和期限   甲、乙双方选择以下形式确定本合同期限:   (一)固定期限,自20XX年XX月XX日起至20XX年XX月XX日止,共___个月。   (二)其中试用期自20XX年XX月XX日起至20XX年XX月XX日止,共 个月。   (三)乙方应在20XX年XX月XX日前到岗。   注:《劳动民法典》调整了《劳动法》关于劳动合同终止的规定内容。取消了劳动合同的约定终止,规定劳动合同只能因法定情形出现而终止。也就是说,劳动合同当事人不得约定劳动合同终止条件;即使约定了,该约定也无效。   规定到岗时间的理由在于:《劳动民法典》规定劳动关系的建立日为用工之日(一般情况以到岗为准),劳动者签订合同后一直不到岗,企业不能随便解除合同,法律风险和成本很高,应约定到岗时间,以便后面约定本合同的自动失效。   第二条 工作内容和工作地点   (一)根据甲方工作需要,乙方同意从事岗位工作,根据甲方的工作需要,经甲乙双方协商同意,可以变更工作地点。   (二)乙方应按甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。   注:工作地点是《劳动民法典》新增的必备条款。对于类似因生产经营需要,劳动者愿意服从用人
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